劳动纪律是工作作风和工作态度的重要内容，其执行情况直接关系到生产经营的效率和企业形象。2月27日，人力资源部发布了《关于加强劳动纪律检查的通知》，从3月份开始，将在全集团范围内定期开展劳动纪律检查，建立长效管理机制，促进工作效率提升、作风好转。

该通知明确了需要检查和规范的内容，以及有关部室的职责分工。除定期对员工的正常考勤、打卡、环境卫生等方面进行例行检查外，集团还将重点查找在劳动纪律、工艺纪律方面存在的薄弱环节和突出问题，着力整治“庸、懒、散”现象，使每位员工在思想和行动上都能自觉严格要求，增强员工的事业心和责任感，提高工作效率，促进企业生产经营工作顺利开展。